La medicina del lavoro e la sorveglianza sanitaria sono due pilastri fondamentali per garantire la sicurezza e il benessere dei lavoratori. Sebbene gran parte dell'attenzione sia spesso rivolta agli obblighi del datore di lavoro, è altrettanto importante considerare le responsabilità che spettano ai lavoratori. In questo articolo, esploreremo i principali obblighi del lavoratore nel
In questo articolo Synergos vi parlerà dei fattori di rischio psicosociali che possono influenzare la salute mentale dei dipendenti e di quanto sia importante affrontare tali rischi per creare ambienti di lavoro più sani e produttivi. Oggi più che mai il benessere psicofisico dei lavoratori è un aspetto che ogni datore di lavoro non
Tra i principali rischi cui i lavoratori possono essere esposti troviamo la presenza di agenti chimici pericolosi nei luoghi di lavoro. Per evitare che i lavoratori possano mettere in pericolo la loro salute le aziende che impiegano gli agenti chimici hanno l’obbligo di effettuare un’attenta valutazione del rischio chimico. Vediamo insieme cos’è e di
La valutazione del rischio biologico è l’analisi degli agenti biologici presenti sul luogo di lavoro che possono mettere in pericolo la salute dei lavoratori. Vediamo insieme cos’è e di cosa si tratta. Cos’è la valutazione del rischio biologico La valutazione del rischio biologico è un’analisi che il datore di lavoro è tenuto a fare
Lo stress sul posto di lavoro (stress lavoro-correlato) è diventata ormai una delle tematiche più discusse nel mondo del lavoro. Molti lavoratori si trovano ad esempio in condizioni di affaticamento, senso di esaurimento e si sentono logorati dalle emozioni negative dovute alla loro attività lavorativa. Il datore di lavoro però a fronte di questi
La sorveglianza sanitaria per il lavoro notturno viene applicata a tutti i lavoratori che svolgono la loro mansione di notte per un minimo di 80 giorni, e precisamente per almeno 7 ore di seguito (pausa inclusa) di cui almeno 3 ore tra la mezzanotte e le 05.00 del mattino. Vediamo nel dettaglio. L’obbligo della
Viene definito videoterminalista (secondo l’articolo n. 173 del D.Lgs. 81/08) il lavoratore che svolge la sua mansione utilizzando videoterminali (schermi alfanumerici e grafici) a partire dalle 20 ore in su alla settimana. Oggi, l’utilizzo del pc (notebook, tablet e qualsiasi altro dispositivo munito di un monitor video) è ormai diffusissimo, sia tra le mura domestiche
L’elettrocardiogramma (o ECG) fa parte degli esami strumentali obbligatori del lavoro e consente di valutare l’attività cardiaca dei lavoratori. È un esame a cui il lavoratore viene sottoposto obbligatoriamente poiché il risultato è utile per dimostrare se egli è idoneo a svolgere le sue mansioni o se è necessario cambiarle per assegnarlo ad altro
La spirometria fa parte degli esami strumentali del lavoro obbligatori e serve per valutare le funzioni dell’apparato respiratorio e polmonare del lavoratore. Vediamo insieme di cosa si tratta e come funziona. La spirometria: di cosa si tratta e come funziona? La spirometria è un test che serve per controllare la salute respiratoria e polmonare
La valutazione morfo-funzionale del rachide è un esame clinico che serve a valutare la corretta funzionalità della colonna vertebrale (o anche parti di essa come ad esempio i nervi, il midollo spinale, i legamenti, i muscoli) dei lavoratori. Purtroppo tanta gente soffre di mal di schiena e la causa più comune è attribuibile al
